Projet Daraja - Former pour durer

Projet Daraja – Former pour durer

Défi

Identifier les dirigeants au sein de la Fondation Daraja qui bénéficieraient grandement d'une formation en marketing numérique, de compétences informatiques, de compétences en leadership d'entreprise, qui à leur tour emploieraient ou formeraient d'autres personnes à l'aide de ces compétences.

Solution

Nous avons commencé par encadrer quelques-uns des jeunes du projet. En nouant une relation avec eux, nous avons pu déterminer ceux qui bénéficieraient le plus de la formation en marketing numérique et qui ont appris rapidement et mis en œuvre leurs idées créatives en utilisant les nouvelles compétences qu'ils ont acquises.

Formation des jeunes chefs d'entreprise de Zanzibar

10 - Compétences informatiques

23 - Compétences professionnelles

37 - Compétences en marketing numérique

17 - Compétences en comptabilité

Résultats

Nous avons commencé par enseigner les compétences informatiques utilisées dans les affaires ; Feuilles de calcul Microsoft Excel, concepts comptables de base et stratégies de marketing de base comme la comptabilité des actifs, les lois fiscales et la comptabilité des investissements.

Ensuite, nous les avons aidés à réfléchir à un plan et à une stratégie de marketing des médias sociaux pour diverses entreprises. Suivi par la conception de sites Web, le développement de sites Web et la stratégie de marketing numérique pour faire croître une entreprise de démarrage à taille moyenne.

Il s'agit d'un projet en cours et nous sommes ravis de voir les résultats croissants d'aider un chef d'entreprise en démarrage à franchir les étapes du marketing, de l'investissement et de l'expansion. Ces chefs d'entreprise sont l'épine dorsale du succès des futures activités de Zanzibar.

2 entreprises en démarrage

Comptabilité financière

Formation en marketing numérique

Les chefs d'entreprise de Zanzibar responsabilisés

2 sites en développement